« On va faire un séminaire d'équipe pour résoudre les conflits. Interdiction d'aborder les conflits. »

« On veut innover, mais on a jamais fait ça, donc faites comme d'habitude. »

« On veut un tableau de bord qui montre que tout va bien. Même quand tout va mal. »

« On a 3 décideurs sur le projet. Ils ne sont jamais d'accord et ne se parlent pas. »

« Notre process de validation fonctionne bien : tout le monde doit valider, personne ne valide. »