« On va nommer un 'champion du changement'. En gros, le premier volontaire désigné d'office. »
Programme de conduite du changement
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« On va nommer un 'champion du changement'. En gros, le premier volontaire désigné d'office. »
Programme de conduite du changement
« On va synergiser nos verticalités pour horizontaliser le delivery. »
« Notre culture d'entreprise c'est l'excellence. Et aussi les pots de départ tous les vendredis. »
« Je veux du disruptif, mais pas trop. Disruptif rassurant, en fait. »
« La bienveillance c'est une valeur clé. Maintenant expliquez-moi pourquoi vous êtes arrivé à 9h03. »
« On va innover. Mais sans risque. De l'innovation sûre. Du disruptif prévisible. »
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