« Le turnover c'est pas un problème, c'est du renouvellement organique des talents. »
Présentation du bilan social annuel.
DRHpoète
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« Le turnover c'est pas un problème, c'est du renouvellement organique des talents. »
Présentation du bilan social annuel.
« On a signé le contrat avant de regarder si c'était faisable. C'est ça, l'esprit commercial. »
« Il faut réduire les coûts. Commençons par supprimer la machine à café. *Mutinerie générale.* »
« Faut qu'on priorise. Tout est priorité 1. »
« Notre concurrent le fait en 2 semaines. Nous aussi on peut ! *6 mois plus tard...* »
« Il faut qu'on recrute des profils seniors avec 10 ans d'expérience. Budget : salaire junior. »
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